В Латвийской ССР накоплен ценный опыт по организации надомного труда. Как сообщает газета "Советская Латвия", только в минувшем году надомники специализированного комбината "Сарма" Минлегпрома республики изготовили продукции почти на 12 миллионов рублей, а надомные участки семи предприятий Минместпрома - на 20 миллионов- В Латвию приезжают перенимать опыт специалисты из Белоруссии и соседних прибалтийских республик, из Ташкента и Баку, из Барнаула и Нижнего Тагила.

Объем продукции, производимой надомниками, неуклонно растет. Многим людям надомный труд служит не только материальным подспорьем, но, что гораздо важнее, позволяет жить полнокровной жизнью. Вот что пишет, например, в редакцию "Советской Латвии" надомница О. Капитонова: "С детства я тяжело больна, не хожу. Сейчас мне тридцать лет, пятнадцать из них работаю на дому. Надомный труд наполнил мою жизнь содержанием. Я поверила в себя, работаю и теперь даже учусь".

Надомники участвуют и в социалистическом соревновании. За успешное выполнение заданий десятой пятилетки семнадцать рабочих комбината надомного труда "Сарма" удостоены правительственных наград. Не единоличником чувствует себя надомник, а представителем коллектива, рабочим своеобразного цеха. Он пользуется всеми правами и льготами, как и рабочие любого промышленного предприятия.

Не вызывает нареканий со стороны торгующих организаций и качество изделий надомников. Например, почти половина всей продукции комбината "Сарма" отмечена Знаком качества, больше трети изделий выпускается с индексом "Н" - новинка. К преимуществам надомного труда следует отнести и ту гибкость, с какой в этом цехе можно перестроить производство с одного вида изделий на другое. Так. надомники прямо-таки выручили торговлю, когда потребовалось резко увеличить производство галстуков и носовых платков.

Все эти бесспорные доводы побудили министерства местной и легкой промышленности республики расширять применение надомного труда. Увеличены плановые падания комнату "Сарма". Мипместпромом разработана комплексная программа развития производства с применением труда надомников на одиннадцатую пятилетку. Согласно этой программе ежегодно предстоит открывать десять новых участков надомного труда, что позволит к концу пятилетки увеличить число надомников в отрасли почти в полтора раза.

Намеченный ассортимент изделий позволит обеспечить работой и мужчин. Учтена возможность привлечения к надомному труду сельских жителей в межсезонье. В Риге планируется открыть центр надомного труда, в учебных классах которого надомники смогут осваивать ремесло. Здесь же будет организована централизованная выдача сырья, прием готовых изделий. Большое внимание уделяется выпуску новых изделий из местных материалов и отходов сырья. В будущем году, например, запланировано освоить производство плетеных изделий из лозы в Цесисе и Сигулде. Работники производственного объединен и я художественных вязаных и галантерейных изделий "Юрмала" уже создали восемь новых участков надомного труда в Резекне, Вараклянах, Валке и других городах Латвии. Еще почти триста человек стали рабочими надомного цеха.

Однако существуют барьеры, препятствующие развитию надомного труда и одолеть которые своими силами республиканские министерства не в силах. Так, инициативу промышленных предприятий, создающих надомные участки, нередко сдерживает масса противоречивых постановлений, инструкций, распоряжений, дополнений Госплана, Министерства финансов. ЦСУ и Госкомтруда республики по вопросам паломничества. Из-за обилия документов их даже трудно перечислить. Вроде бы предприятию, имеющему надомные участки, предоставляются определенные льготы, но они имеют столько оговорок, что практически льготы сводятся к нулю. В одном документе указывается: для того, чтобы получить льготы, надомников должно быть на предприятии не меньше 30 процентов от общей численности рабочих. В другом отмечается, что это преимущество дает только использование труда инвалидов. Но ведь среди надомников есть немало и вполне здоровых людей, например многодетных матерей. Видимо, компетентным органам пора создать одну обобщенную инструкцию, учитывающую накопленный опыт надомного труда, инструкцию, которая бы действительно повышала заинтересованность предприятий в развитии паломничества.

Устаревшие нормативные документы мешают привлечению к надомному труду пожилых колхозников, которые по состоянию здоровья не могут работать в сельском хозяйстве, но хотели бы стать надомниками. Сейчас колхознику, если он устраивается работать надомником, пенсия не выплачивается. Судя по всему, в это положение следует внести изменение.

Немало проблем еще возникает при создании материальной базы цехов и участков надомного труда. Нередко они располагаются за сто-двести километров от головного предприятия. Без промежуточных баз не обойтись, где-то надо хранить .сырье, машины, готовую продукцию, раскраивать заготовки изделий, обучать людей ремеслу. Для этих целей райисполкомы обычно выделяют помещения, непригодные для жилья и переоборудование которых требует больших затрат. Правда, недавно Совет Министров республики обязал исполкомы городских и районных Советов предусматривать при строительстве новых микрорайонов выделение помещений для надомных участков. Однако распоряжение это выполняется медленно.

Для развития надомничества и расширения ассортимента изделий нужны усовершенствованные, более надежные типы малогабаритных вязальных аппаратов, ткацких станков, швейных машин. Не первый год жалуются надомники на нехватку вязальных аппаратов. Так, в лиепайском филиале объединения "Дайльраде" приходится пользоваться аппаратами выпуска 1969-1972 годов, которые давно физически и морально устарели. Не выдерживают ежедневной нагрузки вязальные аппараты "Меда" производства эстонского объединения "Кооператор", "Северянка" московского объединения "Мострикотажмаш" и "Нева" ленинградского завода "Вулкан". Предусмотрены они для изготовления от силы десятка изделий в год, а надомники вяжут до полутора сотен. Давно пора Министерству машиностроения для легкой, пищевой промышленности и бытовых приборов позаботиться о нуждах надомников.

Следовало бы увеличить предприятиям и фонды на автомашины, которые смогли бы доставлять надомникам сырье и забирать готовую продукцию. Пока нередко сами надомники или их родственники вынуждены ездить за сырьем или отвозить готовые изделия на общественном транспорте. А это, увы, тоже не стимулирует надомный труд.

Расширение надомничества, подчеркивает газета "Советская Латвия", целиком отвечает курсу партии на увеличение производства товаров широкого потребления, позволяет лучше использовать трудовые ресурсы. Именно об этом говорил в своей речи на ноябрьском (1981 г.) Пленуме ЦК КПСС товарищ Л. И. Брежнев, отмечая необходимость активно включать в производство пенсионеров, домашних хозяек, жителей села.

Постоянный адрес данной публикации: